学徒协议签了想辞职，一般不需要付违约金。一般除法定特殊情形外，签学徒协议后辞职，...
劳动合同与发工资公司不同时，劳动者应先确认差异，要求实际支付方按合同补发工资。若...
首次合同后签三年首年被辞，不赔偿，补偿标准是一个月本人的工资，前提是单位在劳动者...
收到行政裁定书后，处理办法是当事人应先仔细阅读，明确裁定结果及理由。若对裁定不满...
不愿内退但被企业强制时，劳动者应知单位强制未达退休年龄者内退属违法。可先与单位协...
在职劳动仲裁后，被迫离职通知没有效，若用人单位发出的被迫离职通知不是基于合法理由...
饭店倒闭不去新店没有赔偿，可能有补偿。依据《劳动合同法》，饭店因破产等情形终止合...
老公辞职后公司突然说欠钱，处理办法是劳动者判断是否真欠款，若公司无确凿证据，劳动...
在北京仲裁不需要任何费用，前提是申请劳动仲裁。《劳动争议调解仲裁法》规定劳动争议...
货车因欠费被挂靠公司拖走，解决办法是司机或车主应先明确欠费原因金额，与挂靠公司协...
KTV收取未成年食宿费可以退。未满8岁未成年人超能力消费的食宿费，一般可退全款；...
餐饮业每天工作12小时并不违法，前提是企业向劳动行政部门申请特殊工时制，并且平均...
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