劳动合同模板出国劳务中介居间合同

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1、出国劳务中介(居间)合同合同编号:_签订地点:_ 签订日期:_中介方: _ 执照注册号_(以下简称甲方)委托方: _ 身份证号_ (以下简称乙方)经甲、乙双方平等协商,现就乙方委托甲方介绍出国劳务的有关事项达成如下条款: 第一条委托事项和具体要求1.1甲方负责介绍具有对外劳务经营资格或具有境外就业中介资格的单位与乙方签订出 国劳务或境外就业合同。1.2甲方介绍的单位必须具有对外劳务经营资格或具有境外就业中介资格,具体事项以营业执照核准的经营范围为准。1.3甲方介绍的单位已经与甲方签订劳务中介委托合同,且甲方已核查对方具有合法的主体资格。1.4甲方介绍的出国劳务事项,已经甲方查证对方相关资料,确

2、保其真实、合法、有效。1.5甲方依照乙方的特长介绍相关劳务,乙方的特长为:_ 。1.6乙方意向出国劳务的国家为: _ 。1.7出国劳务事项由乙方承担的总费用在 _内(含被介绍方收取的费用)。1.8乙方出国劳务的年收入不少于 _ 万元人民币。1.9自本合同签订之日起,乙方在 _天内与有权单位签订出国劳务合同,并在_天内办结各类出国劳务或境外手续,出国劳务或境外就业的具体时间在年月日前。第二条甲方的主要权利和义务2.1甲方必须具备向有对外经营权的企业提供劳务中介的主体资格,与乙方签订本合同时,应向乙方提交具有相应经营范围的营业执照副本复印件。22甲方有义务向被介绍方索要与其主体资格、签约项目、信用

3、状况等相关的证、照、证书、文件及资料,并通过相关渠道进行核查,对不能确定其真实性和合法性的,不得向乙方介 绍。2.3甲方向乙方介绍的单位,必须符合乙方的委托事项和具体要求,与乙方签订本合同 时应当向乙方出示被介绍单位的营业执照副本复印件、出国劳务项目及相关证明材料。本合同 签订后,应当向乙方提交被介绍单位的营业执照副本复印件、出国劳务项目及相关证明材料。2.4甲方必须向乙方如实介绍本单位和被介绍单位的相关信息,包括主体资格、项目实情、履约能力及上年度信用状况等。2.5甲方有权查证乙方主体资格,对不符合出国劳务要求的人员,有权拒绝与其签订出国劳务中介合同。2.6甲方履行本合同后,有权全额收取本合

4、同约定的佣金。2.7甲方有义务为乙方提供的个人信息保密。2.8甲方不得收取本合同佣金以外的任何费用。第三条 乙方的主要权利和义务沟通3.1乙方有义务如实向甲方告之与出国劳务有关的个人信息, 包括个人履历、 身体状况、履约能力、个人信用状况等。3.2乙方必须符合出国劳务的相关条件,并配合甲方在签订合同前查证相关信息,对不符合条件的,不得要求签订本合同。3.3乙方有权从甲方处获得甲方及被介绍方的相关信息,包括主体资格、项目实情、履约能力及上年度信用状况等,并有权索要相关证明材料。3.4乙方在签订本合同时,应向甲方提交以下相关材料 _3.5乙方应当依照本合同的约定,如期向甲方缴纳佣金。3.6乙方有义

5、务为甲方提供的信息保密,不得将已得知的信息告之他人或用于谋取利益。3.7乙方有权拒绝缴纳本合同佣金以外的任何费用。第四条 佣金数额及结算4.1本合同的佣金总额为 _ 元人民币。4.2本合同签订后乙方付给甲方佣金 _ 元人民币。4.3甲方介绍乙方与被介绍方签订合同后,乙方付清全部佣金。4.4非乙方因素致使乙方不能与被介绍方签订合同的,甲方退还已收取的佣金。第五条本合同的履行和解除5.1除法定的不可抗力因素外, 双方应当诚实、全面履行本合同,合同履行中如涉及合同 事项的变化,应当在 5 日内通知对方,未经对方同意,不得擅自变更合同内容。5.2经双方协商一致,可以不履行或解除本合同。 除法定的不可抗

6、力因素外, 提出不履行 或解除合同的一方,除依照本合同的约定承担违约责任外,甲方提出时,应当退还已收取的佣金,乙方提出时,应当全额缴纳佣金。第六条违约责任6.1合同一方违反本合同约定,不履行或不完全履行本合同约定的事项,依照本合同佣金全额的 5%向对方承担违约责任,给对方造成损害的,还应承担相应的赔偿责任。6.2甲方提供信息不实、不尽职守或误导乙方签订本合同,致使乙方不能与被介绍方签订合同,或签订合同后,被介绍方不能履行合同的,甲方退还已收取的佣金,承担佣金全额5%的违约责任,并承担乙方由此所产生的实际损失费用。6.3甲方的行为被行政机关认定属于行政违法的,双倍退还已收取的佣金,并承担乙方由此

7、所产生的实际损失费用。6.4不属于甲、乙双方主观因素,致使乙方不能与被介绍方签订合同的,甲方收取相关劳务费用 100 元人民币,不承担其它项违约责任。6.5因乙方因素不与被介绍方签订合同的,乙方应全额支付合同约定的佣金,并承担佣金全额 5%的违约责任。6.6第七条合同争议的处理7.1履行本合同所产生的任何争议,由双方当事人协商解决; 也可申请当地工商行政管理机关调解;若协商或调解不成的,按下列第 _种方式解决:1、提交南通仲裁委员会仲裁。2、依法向人民法院起诉。7.2甲方如败诉或被行政机关确认行政违法后,不履行判决(裁决)或不按照本合同约定承担违约责任时,负责保管信用保证金的部门可以依据生效的判决(裁决)、处罚决定书或有 管辖权的部门认定的文书从已缴纳的信用保证金中先行给付。第八条其

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0.出国劳务中介(居间)合同出国劳务中介(居间)合同 合同编号: 签订地点: 签订日期: 中介方: 执照注册号 (以下简称甲方) 委托方: 身份证号 (以下简称乙方) 经甲、乙双方平等协商,现就乙方委托甲方介绍出国劳务的有关事项达成如下条款: 第一条 委托事项和具体要求 甲方负责介绍具有对外劳务经营资格或具有境外就业中介资格的单位与乙方签订出 jvzquC41fqi/okfnkd4dqv4xkg}02:kc78hd;n>g3ggeg?;d:4986A546;k10qyon
1.出国劳务中介(居间)合同(精选7篇)出国劳务中介(居间)合同 篇1 派遣单位(甲方): 被派遣人(乙方): 根据《中华人民共和国___》及有关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、诚实信用的原则基础上,经协商一致达成以下条款,共同遵照执行。 第一条?工作内容及工作地点 乙方接受甲方转移派遣(以下简称派遣),到___岗位工作。 派遣期限为24jvzquC41yy}/fr~khctxgw3eqo5gcw|gp1rbq€zjgvuoi86794>53@3jvor
2.出国劳务中介(居间)合同(通用4篇)出国劳务中介(居间)合同 篇1 甲乙双方经过平等协商,建立劳务派遣合作关系,乙方根据甲方请求向甲方派遣劳务人员,甲方根据生产工作需要安排劳务人员的工作。现就有关问题签订本合同: 一、 劳务人员的数量、条件、派遣期、试用期和供给劳务的方法 乙方按照甲方请求从 年月 日起派遣 名劳务人员到甲方工作,甲方安排劳务人员的具体工作,jvzquC41yy}/fr~khctxgw3eqo5xq{i1ej{hwxqcqy{{jxsilkkkwsncpjkuqwl0jvsm
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5.个人出国劳务居间合同的签订需要注意哪些?以上就是小编为大家带来的签订出国劳务居间合同应该注意些什么,如果遇到没有资质的中介公司时应该怎么办的答案。希望能在签订个人出国劳务居间合同时对大家有所帮助。合同一旦正式签订后即具有相应的约束力,签订合同时一定要谨慎。更多相关知识您可以咨询律图宁夏律师。jvzquC41yy}/8=8870ipo8u19789B;0cuvy
6.出国劳务中介(居间)合同范文.pdf出国劳务中介(居间)合同 XX 行政管理局监制 说 明 一、本合同为示范文本,也是使用文本。 XX行政区划范围内从事出国劳务中介 (居间)的企业和单位统一使用本合同文本。 二、双方当事人经协商一致,可以修改或增加本合同设定的条款。修改或增加 的内容,必须经双方协商一致,任何人对权利义务不对等或涉嫌霸王条款的内容jvzquC41oc~/dxtm33>/exr1jvsm1;5431674:475291497332644=90ujzn
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10.出国劳务中介(居间)合同word文档在线阅读与下载出国劳务中介(居间)合同 1. 合同的背景 出国务工已经成为越来越多中国劳动者的选择,而中介机构在此过程中发挥了 至关重要的作用。由于比较常见的是劳务派遣公司与外国用人单位之间的合同,而不是劳务中介公司与客户个人的合同,因此这里主要讨论劳务中介公司与个人签订的居间合同。 2. 合同的定义 劳务中介公司为求职者jvzquC41o0}fpmfpiygoi7hqo1jpe8je3:71f:>c5972c9=;64;:e?k4ef?ch@>3g3>4h>
11.劳务居间合同(优秀14篇)委托人:(签章)居间人:(签章)年月日(如果是法人单位,可以附双方法定代表人、电话、电报挂号、开户银行、户名、帐号等内容。)2.说明居间合同也称为中介合同。它是指当事人双方约定,一方为另一方提供成交机会或者充当订立合同的媒介,另一方支付相应的报酬的协议。在居间合同关系中,提供居间服务的一方为居间人,另一方为委托人。jvzq<84yyy4:;qjvqpm/ew4ncq}vjnyqpi525=74;0nuou